A pesar de que la propuesta del incremento salarial del 3 por ciento por parte de los entes patronales para la burocracia estatal no es oficial ni formal, el Sindicato de Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado (STSGE) emitirá la convocatoria respectiva para consultar a las bases sobre si se acepta o no es aumento al salario.

Así lo dio a conocer el secretario general del gremio burocrático estatal, Martín Flores Castañeda quien precisó que previo a esta convocatoria se están llevando a cabo reuniones informativas con los agremiados para darles a conocer los avances que se tienen en las negociaciones del incremento salarial 2022 y, particularmente, de la propuesta aun no formal sobre el incremento salarial máximo del 3 por ciento por parte del gobierno del estado.

“Dicha consulta se hará con una convocatoria previa a diez días, está por llevarse a cabo la suscripción de la convocatoria, que será suscrita por el secretario general y el secretario de Organización, avalada por todo el Comité Directivo, -en la cual- se señalará día, hora y lugar para la consulta y el trabajador de forma libre, directa y secreta, -emita- su opinión de aceptación o rechazo a la propuesta de incremento salarial”, aseveró.

Ante ello, ponderó el líder, que, si la propuesta de incremento salarial del 3 por ciento es aceptada por la mayoría de los trabajadores, se le comunicará a la autoridad para que se firme el convenio correspondiente; “si no es aceptada por la mayoría de los trabajadores se le informará a la autoridad, tanto laboral como de gobierno del estado, para que prosigan las negociaciones y se dé un incremento justo y se recupere la pérdida del poder adquisitivo de toda la clase trabajadora”.

Explicó el dirigente sindical que si no se acepta -la propuesta del 3 por ciento de incremento salarial- seguirán las negociaciones hasta llegar a un acuerdo, “porque la ley Federal del Trabajo, la Ley Burocrática y el Convenio General de Prestaciones establece que los incrementos se dan previo a acuerdo de las partes”.

Aclaró que la propuesta por parte del gobierno del estado no ha sido entregada de forma oficial al sindicato, “es una propuesta no oficial que no han hecho llegar por escrito, que hace la gobernadora un acuerdo de voluntades con las alcaldesas y alcaldes del estado, que sea un máximo del del 3 por ciento el incremento salarial 2022”.

Martín Flores Castañeda dijo que los trabajadores externaron su beneplácito al esfuerzo que está haciendo el sindicato a la negociación, externaron diferentes opiniones respecto al tema y se les solicitó que su voluntad sea decidida en la boleta que, de manera individual, libre y secreta, van ellos a votar, “con su voto van a decidir si se acepta o no la propuesta del 3 por ciento y si no se acepta seguirán las negociaciones hasta llegar a un acuerdo, porque la ley Federal del Trabajo, la Ley Burocrática y el Convenio General de Prestaciones establece que los incrementos se dan previo a acuerdo de las partes”, reiteró.

Finalmente, expuso que un incremento justo a lo que aspira el trabajador, “es que por lo menos se le resarza la pérdida del poder adquisitivo y que esta es no menor al 7.36 por ciento”.